2017全國創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)會
1.北京理工大學珠海學院是二本還是三本
北京理工大學珠海學院是二本學院，截至2018年11月，學校學生在教育部“全國大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)年會”上，連續(xù)九屆共15件作品獲“十佳作品”獎，在全國高校排名第一。
2017年，學生在阿聯(lián)酋首都阿布扎比舉行的無人機及機器人領域國際頂級賽事中獲冠軍；2018年，學生獲“創(chuàng)青春”全國大學生創(chuàng)業(yè)大賽專項賽金獎。
包攬“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽（北京賽區(qū)）冠亞軍且獲得五項“第一”。近五年，學校本科生就業(yè)率一直保持在97%左右，研究生就業(yè)率達98%以上。
2017年度學生學科及課外科技競賽獲獎（省部級及以上）1854項，學校與6大洲71個國家和地區(qū)的270多所高校簽訂合作協(xié)議。
與德國慕尼黑工業(yè)大學、亞琛工業(yè)大學、俄羅斯鮑曼國立技術大學、日本東京工業(yè)大學、以色列理工大學、美國伊利諾理工大學等50多所合作院校設立學生交換項目。
學校設有前沿交叉科學研究院、先進結(jié)構技術研究院、醫(yī)工融合研究院，擁有5個國家自然科學基金創(chuàng)新研究群體、1個“2011計劃”國家級協(xié)同創(chuàng)新中心、9個國家級實驗室。
2.夏季達沃斯有外賓用微信且談論共享單車和移動支付?
6月27日，2017新領軍者年會（夏季達沃斯）在遼寧大連國際會議中心召開。本次論壇主題為“在第四次工業(yè)革命中實現(xiàn)包容性增長”。面對變幻的全球經(jīng)濟形勢、不斷革新的科學技術以及第四次工業(yè)革命的浪潮，“包容性增長”成為與會嘉賓熱議的話題。
在論壇中發(fā)現(xiàn)，許多外賓用上了微信等中國創(chuàng)新產(chǎn)品，而且在會場內(nèi)談論的共享單車、移動支付也讓許多嘉賓感興趣、想嘗試。在以面向未來和科技著稱的夏季達沃斯會場上，熱情談論第四次工業(yè)革命的氛圍無處不在。
在世界知識產(chǎn)權組織等機構日前頒布的《2017年全球創(chuàng)新指數(shù)報告》中，中國躍升至第22位，居中等收入經(jīng)濟體之首。世界經(jīng)濟論壇創(chuàng)始人施瓦布評價道，就把第四次工業(yè)革命融入經(jīng)濟發(fā)展之中來看，中國的實踐非常有效。
美國喬治梅森大學經(jīng)濟系教授泰勒·考恩則在接受采訪時說，“不論從規(guī)模、程度還是速度來看，中國都是偉大的創(chuàng)新者。在許多領域，比如微信、生物學研究、機器人等，中國已經(jīng)全球領先?！?/p>
中國的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新，已經(jīng)成為迎接產(chǎn)業(yè)革命、實現(xiàn)包容性增長的有效途徑。摩拜單車的創(chuàng)始人胡瑋煒表示說，“如果把中國比喻成一個公司，那這是一家非常有創(chuàng)新精神的公司，有包容而開放的態(tài)度，積極擁抱變革，這對創(chuàng)業(yè)者來說是大好事?！?/p>
3.創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育如何融入人才培養(yǎng)體系中?
近來，在“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”的熱潮之中，不少學生將注意力轉(zhuǎn)向“創(chuàng)業(yè)”，卻由于社會經(jīng)驗不足、人脈資源稀缺等原因而逡巡不前。而正在各高校不斷推進的創(chuàng)業(yè)教育，則帶來了新的支持——在這里，學生們不再為象牙塔所限；在這里，為創(chuàng)業(yè)提供著豐富的資源和日益周到的服務；在這里，創(chuàng)客們開始走向真正的創(chuàng)業(yè)。
日前在鄭州大學舉行的2017首屆中國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育聯(lián)盟年會上，《中國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育藍皮書（2016）》和《中國高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育學情報告（2016）》發(fā)布。
在肯定了2016年各高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育取得的豐碩成果的同時，報告指出，當前國內(nèi)高校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育仍存在一些問題，不少高校將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育視作少部分具有創(chuàng)業(yè)意愿和創(chuàng)業(yè)理念的學生的培養(yǎng)工作，忽視了將創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育融入整個人才培養(yǎng)體系。
哈爾濱工業(yè)大學校長、中國工程院院士周玉分享了這樣一個例子：哈工大有一名學生，2009年從黑龍江省雞西大學考入哈工大，2010年萌生了研制衛(wèi)星的念頭，2012年即組建微納衛(wèi)星研制團隊，2015年與團隊一起，發(fā)射了“紫丁香二號”納衛(wèi)星，2017年與團隊一起，又發(fā)射了“紫丁香一號”。
“從這個學生的成長過程中我們可以看到，學生有創(chuàng)新的主動性、有創(chuàng)新的意識和原動力，是因為學校的文化與土壤的激發(fā)。哈爾濱工業(yè)大學深厚的航空航天的科研氛圍，是學生創(chuàng)新的動力。因此，學生的創(chuàng)新意識是在大的創(chuàng)新氛圍中被自然而然激發(fā)出來的，創(chuàng)新思維也是如此?！?/p>
4.2017有什么新型創(chuàng)意年會策劃方案
年會活動策劃主題推薦紅色之旅今年是中國建軍90周年，在以紅色之旅為主題的年會類型，今年也是一個很大的熱門，很多的企業(yè)對紅色之旅的主題類型非常喜歡，也在詢問我們能不能組織一個紅色經(jīng)典的一些主題之旅，上海公關公司。
今年的紅色之旅主題年會，也是受到很多的關注，對于我們的策劃來說，也是一個不小的挑戰(zhàn)，我們在對于活動的整場設計上面，遵循一些高質(zhì)量的年會策劃標準制作，對于很多環(huán)節(jié)的設置上也是參考了很多紅軍長征時期的歷史經(jīng)典，飛奪瀘定橋、過雪山走草地、勝利會師等等。很多的經(jīng)典場景的舞臺和舞美效果的照應下，對于很多的沒有參加過那段歷史的人來說也是一個新的體驗和感懷，我們在晚會高潮時間會舉辦一個拉歌比賽，襯托整場的活動氛圍。
對于本次紅色之旅的主題年會，相信今年很多的企業(yè)會選擇這個主題，時間上很好，對于我們?nèi)〉玫囊恍┏煽兊墓緛碚f，這是一種激勵和緬懷，不忘先輩，奮發(fā)圖強。
5.《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》正式印發(fā) 哪些人群將受益
《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》正式印發(fā) 哪些人群將受益？《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》要求，深化收入分配制度改革，不斷強化收入分配政策的激勵導向。
剛剛過完年，國務院又“發(fā)紅包”了。2月6日，中國政府網(wǎng)公布，國務院印發(fā)《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》，國務院日前印發(fā)《“十三五”促進就業(yè)規(guī)劃》（以下簡稱《規(guī)劃》）。
《規(guī)劃》明確了“十三五”時期促進就業(yè)的指導思想、基本原則、主要目標、重點任務和保障措施，對全國促進就業(yè)工作進行全面部署?！丁笆濉贝龠M就業(yè)規(guī)劃》要求，深化收入分配制度改革，不斷強化收入分配政策的激勵導向。
分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值，全面激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情，加快新舊發(fā)展動能轉(zhuǎn)換，實現(xiàn)經(jīng)濟中高速增長、產(chǎn)業(yè)邁向中高端水平，不斷拓寬就業(yè)空間。以市場價值回報人才價值規(guī)劃提出完善創(chuàng)新創(chuàng)造利益回報機制，激發(fā)經(jīng)濟升級和擴大就業(yè)內(nèi)生動力。
通知明確，分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值。在上述規(guī)劃的附件《重點任務分工方案》中，國家發(fā)改委、人保部、科技部、財政部等被要求按職責分工負責，“分類施策，支持勞動者以知識、技術、管理、技能等創(chuàng)新要素按貢獻參與分配，實行股權、期權等中長期激勵政策，以市場價值回報人才價值，全面激發(fā)勞動者創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新熱情?！?/p>
7類人群將受益規(guī)劃要求，開展城鄉(xiāng)居民增收行動，具體包括7項行動，主要針對技能人才、科研人員、小微創(chuàng)業(yè)者、企業(yè)經(jīng)營管理人員、基層干部、新型職業(yè)農(nóng)民，以及有勞動能力的困難群體。上述規(guī)劃披露的“城鄉(xiāng)居民增收行動”具體包括下述內(nèi)容：1.技能人才增收行動。
發(fā)揮企業(yè)主體作用，提升技能人才待遇；完善技術工人薪酬激勵機制。貫通職業(yè)資格、學歷等認證渠道；營造崇尚技能的社會氛圍，培養(yǎng)造就更多技術工人。
2.新型職業(yè)農(nóng)民增收行動。將培育新型職業(yè)農(nóng)民納入國家教育培訓發(fā)展規(guī)劃，提高職業(yè)農(nóng)民增收能力，創(chuàng)造更多就業(yè)空間，拓展增收渠道。
3.科研人員增收行動。保障合理的基本薪酬水平，提高就業(yè)質(zhì)量；落實中央財政科研項目資金管理有關政策，發(fā)揮科研項目資金的激勵引導作用。
健全績效評價和獎勵機制，激勵創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新。4.小微創(chuàng)業(yè)者增收行動。
深化簡政放權、放管結(jié)合、優(yōu)化服務改革，釋放市場活力，降低市場準入門檻，健全創(chuàng)業(yè)成果利益分配機制，打通創(chuàng)業(yè)創(chuàng)富通道。5.企業(yè)經(jīng)營管理人員增收行動。
在國有企業(yè)建立職業(yè)經(jīng)理人制度，采取多種方式探索完善中長期激勵機制；為非公經(jīng)濟組織重點營造公平、公正、透明、穩(wěn)定的法治環(huán)境，依法平等保護財產(chǎn)權。6.基層干部隊伍增收行動。
完善基層干部隊伍薪酬制度；實現(xiàn)對不同地區(qū)、不同崗位的差別化激勵，充分調(diào)動基層干部隊伍積極性。7.有勞動能力的困難群體增收行動。
鼓勵有勞動能力的困難群體提升人力資本，主動參加生產(chǎn)勞動，通過自身努力增加收入。2017還有這些紅包要收好新年福利多！除了上述紅包外，今年老百姓有望陸續(xù)收到一系列政策“紅包”，增收、減稅、降費，這些新政將實實在在惠及你我的錢袋子。
個稅改革方案預計出爐個人所得稅的推進或?qū)⒊蔀槊髂晡覈愂罩贫雀母锏淖畲罂袋c，本輪個稅改革的總原則和大方向早已明確：依照“增低、擴中、調(diào)高”的總原則，而在推進路徑上，對應“增低、擴中、調(diào)高”的目標，“擴中”即減輕中等收入群體稅收負擔或成為優(yōu)先選項。業(yè)內(nèi)專家認為，月收入萬元以下的個稅稅率有望調(diào)低，同時建議將工資薪金所得適用的最高邊際稅率調(diào)低。
贍養(yǎng)老人、撫養(yǎng)二孩等家庭支出有望抵扣個稅。提高退休人員養(yǎng)老金全國財政工作會議提出，合理提高退休人員養(yǎng)老金標準，落實和完善支持養(yǎng)老服務業(yè)發(fā)展的政策措施。
雖然漲幅還未確定，但今年養(yǎng)老金還會漲，這對于1億多退休人員來說是一個好消息！剛剛過去的2016年，全國首次實現(xiàn)企業(yè)和機關事業(yè)單位養(yǎng)老金待遇同步調(diào)整，總體水平上漲了6.5%左右。提高城鄉(xiāng)居民醫(yī)保財政補助全國財政工作會議提出，實施更加積極的就業(yè)政策，繼續(xù)提高城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助和個人繳費標準、基本公共衛(wèi)生服務項目財政補助標準，全面推開公立醫(yī)院綜合改革。
2016年，城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險財政補助標準提高到了每人每年420元，基本公共衛(wèi)生服務項目年人均財政補助標準提高到45元。2017年這些補助標準將繼續(xù)提高，給廣大城鄉(xiāng)居民的保障也會進一步增加。
一大波商品進口關稅降低2017年中國將對進出口關稅進行部分調(diào)整，降低金槍魚、北極蝦、蔓越橘等特色食品和雕塑品原件等文化消費品的進口關稅。降低生產(chǎn)抗癌藥所需的紅豆杉皮和枝葉、治療糖尿病藥所需阿卡波糖水合物的進口關稅。
雖然進口關稅降低，上述商品價格可能不會立即出現(xiàn)降價，但從中長期看，相關商品價格有下調(diào)空間，這不僅會豐富國內(nèi)百姓的購物選擇，還將為消費者節(jié)省一筆支出。車輛購置稅繼續(xù)減征。
6.2017有什么新型創(chuàng)意年會策劃方案
年會活動策劃主題推薦紅色之旅
今年是中國建軍90周年，在以紅色之旅為主題的年會類型，今年也是一個很大的熱門，很多的企業(yè)對紅色之旅的主題類型非常喜歡，也在詢問我們能不能組織一個紅色經(jīng)典的一些主題之旅，上海公關公司。
今年的紅色之旅主題年會，也是受到很多的關注，對于我們的策劃來說，也是一個不小的挑戰(zhàn)，我們在對于活動的整場設計上面，遵循一些高質(zhì)量的年會策劃標準制作，對于很多環(huán)節(jié)的設置上也是參考了很多紅軍長征時期的歷史經(jīng)典，飛奪瀘定橋、過雪山走草地、勝利會師等等。
很多的經(jīng)典場景的舞臺和舞美效果的照應下，對于很多的沒有參加過那段歷史的人來說也是一個新的體驗和感懷，我們在晚會高潮時間會舉辦一個拉歌比賽，襯托整場的活動氛圍。
對于本次紅色之旅的主題年會，相信今年很多的企業(yè)會選擇這個主題，時間上很好，對于我們?nèi)〉玫囊恍┏煽兊墓緛碚f，這是一種激勵和緬懷，不忘先輩，奮發(fā)圖強。
